CONTRATO DE TRABAJO
Asesoría Normativa Adlerhorst
―
**********
**********
En la Comuna de ________________, Región de _________________, con fecha _____ de _________ del año __________, entre la empresa ____________ del giro ___________, R.U.T. N°_________, con domicilio en ___________ N°_______, Comuna de ________________, Región ________________, representada por ______________________, de profesión u ocupación ______________, del mismo domicilio, R.U.T N° ________________, correo electrónico _______________, en adelante e indistintamente "el empleador", por una parte, y por la otra don(ña) ______________ R.U.T. N° _____________, de profesión u ocupación ______________, con domicilio en ______________ N° ___________, Comuna de ___________, Región ______________, de nacionalidad _______________, correo electrónico _________________________, en adelante e indistintamente "el trabajador", convienen un contrato de trabajo cuyas cláusulas son las siguientes:
PRIMERO. De la naturaleza de los servicios.
El trabajador se obliga a desempeñar las funciones de ______________________________________, en conformidad a las instrucciones que sean impartidas por el empleador.
SEGUNDO. Del lugar o ciudad en que han de prestarse los servicios.
Los servicios serán prestados en el lugar de ________________ ubicado en __________________________________.
TERCERO. Del monto, forma y período de pago de las remuneraciones.
El trabajador tendrá derecho a percibir por concepto de remuneración un Sueldo base de $___________________. Las remuneraciones se pagarán por períodos mensuales vencidos, los días ___________ de cada mes, o al día hábil siguiente, por medio de ________________________________, a la cuenta Número _____________ del Banco ____________________ a nombre del trabajador(a).
CUARTO. Otras prestaciones.
El empleador se compromete a dar al trabajador las siguientes prestaciones no constitutivas de remuneración: __________________________ (Bonos de locomoción, Colación, otros.)
QUINTO. De la duración y distribución de la jornada de trabajo.
La jornada de trabajo tendrá una duración de ______ horas semanales y se distribuirá en __________ días de la semana. El trabajador iniciará su hora de ingreso a las _______ y su hora de salida será a las __________.
SEXTO. Del plazo del contrato.
El presente contrato tendrá una duración de ______________ (meses / años / indefinida).
SÉPTIMO. Del Reglamento de Orden, Higiene y Seguridad.
El trabajador declara conocer y aceptar como parte integrante de esta convención las disposiciones contenidas en el Reglamento de Orden, Higiene y Seguridad, recibiendo un ejemplar del mismo en este acto.
OCTAVO. Del feriado legal.
El trabajador hará uso del feriado en conformidad a la ley, preferentemente en la época estival de acuerdo con las necesidades de la empresa.
NOVENO. De la fecha de ingreso del trabajador.
El trabajador ingresa a sus funciones con fecha ________ del mes de _________ del año _________.
DÉCIMO. Confidencialidad — Datos personales — otros.
El trabajador se obliga a mantener la más estricta reserva y confidencialidad sobre los datos, información y antecedentes de cualquier naturaleza que lleguen a su conocimiento con motivo de la ejecución de los servicios contratados.
UNDÉCIMO. Solución de Conflictos.
Toda controversia en cuanto a la interpretación, eficacia, nulidad, extinción, aplicación, extensión y efectos de este contrato, será resuelta en arbitraje. La presente cláusula subsistirá sin perjuicio de la nulidad o ineficacia de este contrato.
Firman en este acto las partes, quedando cada uno con una copia de este instrumento.
Empleador: ________________________ Trabajador: ________________________
Nota: Contrato tipo editable en https://asesorianormativa.cl/recursos/abogado-laboral/formulario-contrato-trabajo/